?

Log in

No account? Create an account

psilonsk


Блог об управлении проектами


Previous Entry Share Next Entry
Эмпирический закон найма #1
psilonsk


Если кандидат на управленческую позицию окончил институт по специальности "менеджмент организации", то дальше резюме его можно даже не читать.


promo psilonsk febbraio 12, 2015 18:07 17
Buy for 100 tokens
Ранее в сериале: История первая: договор Ариадны История вторая: лыжи, смоктульки и чаевые История третья: мертвец и розетка ​*** — Послушай, Леша, послушай меня, милый мой друг. Ты же менеджер проектов, так? Ты же не дебил, правильно? Я тебе на пальцах объясняю, а ты понять не можешь.…

  • 1
можно сразу нанимать, видимо:)


а что не так с менеджментом организации?


Мне адекватные кандидаты с такой записью в резюме пока не попадались. А выборка большая. )

Edited at 2015-02-01 02:04 pm (UTC)

:)

А с какими институтами — читать? :)

Уже можно не читать. )

Обоснуй! Хотя часто замечал что в консалтинк охотней берут бауманят, чем гауманоидов. Я б всеже больше на стаж смотрел.

Зачем обосновывать эмпирику? )

Список можно пополнить.
Отдаю предподчтение кандидатам с тех образованием. Математическое - идеально.
Если человек осилил математику, то со всем остальным у него будет тоже в порядок. Он умеет мыслить аналитически.
Как-то так)

Здесь вопрос тонкий. У меня тоже математическое образование, но не сказала бы, чтобы я её усвоила. Скорее это было знакомство. Длинной в 5 лет :)

Теперь понятно почему выпускники факультета муниципальное управление поголовно работают продавцами мебели :)

а картинка к чему? :-)

А кто у нас на картинке? )

никчемушник ни о чём?

Что-то вроде того. )

А если не окончил? (я поступал на второе высшее и бросил;) )

Тогда не все потеряно. )))

я бы все же взглянул не второе ли это образование "для бумажки по специальности"

А так - ну да, еще не родился великий филосов с дипломом философского факультета или толковый журналист, защитивший диплом по журналистике

А вот интересно, что такое второе - очень большая редкость.

Со вторым утверждением согласен. )

Я всегда считал, что потенциально обучать человека специальностям, в названии которых есть слово "управление" можно только после того, как он поработает и эти навыки ему реально понадобятся. Так что по уму на эту специальность надо брать только как на 2-е высшее или после звязки технарь+3-5 лет стажа.
С другой стороны, я сам был преподом и знаю как рождаются новые специальности и новые курсы. Это полный алес. Очень сомневаюсь, что что-то путное на таких специальностях читают

И главное - кто все это "управление" читает... Брррр.

А если у меня первое образование экономическое, отработал вроде эникейщика 3 года в большой компании, а второе образование будет управленческое - будет норм или не норм? :)

Тут дело не в последовательности получения образования, а в конкретной специальности "менеджмент организации". )

А если кандидат с МА по общественным наукам (типа социология) и опытом в статистике (для общественных наук) шлет резюме на должность аналитика где ясно написана что это должность для закончивших математику, статистику, физику, инженерию или хотя бы экономику, читать ли такое резюме дальше?

Честно говоря, не знаю. Это зависит от того, насколько это несоответствие критично для составителя описания вакансии.

с нашим образованием вообще можно на образование не смотреть. по специальности оно или нет - неважно. огые a reality check.
но то, что вы говорите - вполне понятно. эти люди ефлу for granted то, что другие узнавали эмпирическим путем, набивая много шишек. между биологом-управленцем и цправленцем-управленцем выбирать нужно, ессно, биолога. что-то же его побудило все бросить и перейти в управленцы. склонность, интерес, желание, а не престиж.

  • 1