?

Log in

No account? Create an account

psilonsk


Блог об управлении проектами


Previous Entry Share Next Entry
12 книг, которые должен прочитать каждый менеджер
psilonsk
Книгу в помощь севу 1

Каждый человек должен воспитать, вырастить и построить. А еще, конечно же, предложить какой-нибудь список дорогим читателям. Cразу перейдем к списку. Итак, несколько важных книг, которые должен прочитать каждый менеджер.
Открою сразу небольшой секрет: если менеджер ничего не делает, а только книжки читает, то это читатель, а не менеджер. Более того, сколько книжки ни читай, а опыт можно приобрести только с практикой (вот Тиньков, по его же словам, читает две-три книги в год, почти столько, сколько их пишет, и прекрасно чебя чувствует).
Именно поэтому почти все книжки в этом списке или квинтэссенция чьего-то успешного опыта, или работающий инструмент для его приобретения. Или и то, и другое.




Марк Розин

1. Марк Розин «Успех без стратегии».
Есть два подхода к управлению, считает автор. Первый – стратегический, второй – оппортунистический. По сути, это противопоставление сиюмитного выигрыша, малой победы и достижения большой цели в отдаленном будущем. От того, какой принцип исповедует руководитель, зависит то, как управляется и развивается компания (или ее часть). Гибкий подход против жесткого планирования, тактика против стратегии. Блестящая книга, провоцирующая читателя на новые идеи и внутреннюю полемику.



Джо Оуэн

2. Джо Оуэн «Как управлять людьми. Способы воздействия на окружающих»
Как хорошо известно, менеджмент – умение достигать целей с помощью других людей. Именно о достижении своих целей чужими руками и рассказывается в книге. А еще о том, как взаимодействовать с людьми, как жить в корпоративной культуре и использовать ее в своих целях, как делегировать людям задачи и решать человеческие конфликты, как заручиться политической поддержкой могучих топов и получить власть, и что с ней потом делать. Стоит прочесть, даже если вы всю жизнь работаете в стартапе из двух человек.



Хью Маклаод 1

3. Хью Маклаод «Игнорируй всех или Как стать креативным»
Такая книжка для менеджера – как глоток холодной воды в жаркий июльский полдень. Скажем, где-нибудь на Патриарших, чтобы не пить теплую "Абрикосовую". )) Такие книжки, конечно, нужны не только менеджерам, но им – особенно. А то сидят люди в офисе, и в головах мысли киснут. А тут – как в калейдоскоп смотришь. Она, я бы сказал, не про букву креативноости и свежих идей, а про их дух. И про то, как стать и быть состоявшимся человеком.



Джим Кемп

4. Джим Кемп «Сначала скажите «Нет»
Никакого win-win. Никаких партнеров на переговорах (только противники). Никаких компромиссов. Ну и, конечно, сначала сказать «нет». На самом деле, за такой технологией, кажущейся скандальной и резкой, скрывается доброжелательное умение отстаивать свои интересы, давая возможности противнику отстаивать свои.
Что такое «бюджет переговоров» и как его тратить? Как обращаться к миру противника и как дать ему чувствовать себя «в порядке»? Почему нужда – плохой внутренний аргумент? Книга – просто кладезь полезных советов.
И еще. В отличие от подавляющего числа книг по переговорам, эта книга действительно работает (многократно проверено на личном опыте). 



Гэвин Кеннеди 1

5. Гэвин Кеннеди «Договориться можно обо всем»
Напомню: результат переговоров, как правило, легко измерить – в деньгах. Так вот это – еще одна работающая книга по ведению переговоров. Один из огромных плюсов книги в том, что она разрушает привычное, обывательское видение переговорного процесса, причем с первого практического задания. А заданий в книге очень много, и читатель постоянно ловит себя на том, что старается решить проблему способами, привычными для него, но и абсолютно неверными с точки зрения переговорной науки. К концу книги сознание переворачивается и с удовольствием замечаешь, что получается применять новые знания в повседневной жизни.
В принципе, прочитав эту книгу и предыдущую из списка, можно про переговоры вообще больше ничего в жизни не читать.



Том Демарко

6. Том Демарко «Человеческий фактор. Успешные проекты и команды»
Вообще-то, это книга про управление проектами, да еще написанная людьми из мира разработки софта. Но книга настолько хороша, что обязательна к прочтению менеджерам всех уровней из любой отрасли. Книга, как хороший коктейль, в ней хорошо взболтаны, (но не смешаны) реальные истории и правильная теория. Вкусно и по мозгам хорошо дает. Демарко, конечно, автор и других отличных работ, но эта лучшая.



Джим Коллинз

7. Джим Коллинз «От хорошего к великому. Почему одни компании совершают прорыв, а другие нет»
Это не просто очередная книга про управление – это серьезное исследование. Но совершенно не скучное. Книга про то, как превратить средненькую компанию в великую. Но, на мой взгляд, даже если читатель превратит средний отдел в хороший – уже круто. К счастью, идеи книги легко масштабируются.
Как правильно понимать роль технологий, что такое «концепция ежа» и зачем она нужна, почему важна культура дисциплины и зачем нам знать о парадоксе Стокдейла? Почитайте, не пожалеете.



Яна Франк

8. Яна Франк «Муза и чудовище»
Да выбросьте вы все эти GTD, а заодно все, что написал г-н Архангельский. В своей книге Яна Франк, человек с непростой судьбой и несгибаемой волей, рассказывает, как управлять своим временем. Я лично использую ее изумительно простую систему. Это офигительно, скажу я вам. Книга читается часа за два-три, и, кстати, в отличие от почти всех остальных книг этого списка, можно и не быть менеджером, чтобы ее прочесть. Именно такой и должна быть лучшая книга по тайм-менеджменту.



Фергус О’Коннел

9. Фергус О’Коннел «Как успешно руководить проектами. Серебряная пуля»
Одна из лучших книг по управлению проектами. Всегда рекомендую ее как первую книгу по проектам на своих тренингах, но интересно будет почитать и опытным менеджерам. Книга дает, в первую очередь, представление и, что важнее, чувство того, что же такое проект и как им управлять, почему важны цели, на какие параметры проекта стоит обратить внимание, как правильно планировать и почему так классно быть ленивым руководителем проектов.



Генри Форд

10. Генри Форд «Моя жизнь, мои достижения»
Вечнозеленая классика, про которую почти все слышали, но не все читали. Такие книжки позволяют подняться над географией и отраслью и по-новому посмотреть на свою работу и подходы к ней. К моему удивлению, спустя почти сто лет, большинство идей Форда актуальны.



Ли Якокка

11. Ли Якокка «Карьера менеджера»
Великий автомобильный менеджер, рассказавший о своей судьбе и работе. О такой карьере, как у него, большинство наемных менеджеров и мечтать не смеют. На долю Якокки выпало столько кризисов и глобальных проблем, что дух захватывает. И можно поучиться у настоящего профи, а не у какого-нибудь дутого «коуча». Да и люди с предпринимательской жилкой найдут для себя в книге немало интересного.


Внимательный читатель уже заметил, что книг всего 11, а в названии поста обещано 12. Почему двенадцать? Ну, менеджеры – люди занятые, они редко успевают читать больше одной книги в месяц. Вот и получилось – каждый месяц по книжке.

А последнюю назовите вы, дорогие читатели. А то бедный менеджер в декабре будет вынужден читать газету «Метро» или смотреть канал «Ю» и забудет предыдущие одиннадцать книг, а будет только блеять, мычать и хрюкать.

Так что предложите в качестве последней, двенадцатой книги?
У меня, конечно, есть идеальный кандидат, интересно, совпадет с кем-нибудь? )



UPD: Думаю, что менеджеру будет интересно и полезно провести декабрь за чтением этой книжки:

Адизес 1

12. Ицхак Адизес «Идеальный руководитель. Почему им нельзя стать и что из этого следует»
Автор – признанный классик в области теории и практики управления. В частности, именно ему принадлежит идея о жизненном цикле корпорации. В этой же книге анализируются качества, необходимые менеджеру для успешной работы. И делаются интересные выводы, о которых стоит задуматься.






promo psilonsk february 12, 2015 18:07 17
Buy for 100 tokens
Ранее в сериале: История первая: договор Ариадны История вторая: лыжи, смоктульки и чаевые История третья: мертвец и розетка ​*** — Послушай, Леша, послушай меня, милый мой друг. Ты же менеджер проектов, так? Ты же не дебил, правильно? Я тебе на пальцах объясняю, а ты понять не можешь.…

  • 1
Спасибо! Добавил в список на прочитать.

А когда узнаем название "идеального кандидата" ? :)

Скажем, в пятницу.

Отлично, спасибо!

Good to Great замечательная! Остальное не читала еще, добавила в читальный список, спасибо Вам! :)

Спасибо, приятного чтения! )

Рекомендую Secrets of Power Negotiations, товарища Dowson-а. Книга очень плохая :) Но прочитать её нужно обязательно.

На самом деле это не философский трактат, а сборник рецептов, типа НЛП для бизнеса. Делай так, потом так, потом так. И будет счастье. Мне предложили один проект и нужно было торговаться с заказчиком, а у меня с этим были большие сложности (с продажей и торгами). Одолел книгу за пару вечеров, после чего просто ради любопытства прокрутил пару методов из книжки на заказчике. Был поражен эффективностью и простотой. Потом попробовал еще раз, когда хотел купить одно доменное имя - добился скидки в 60% от первоначальной цены, просто цитируя "волшебные фразы" из книги.

Но еще раз предупреждаю - книга очень вредная, она не дает думать, сразу предоставляет готовые ответы и решения.

Книжку не читал, слушал аудиокнигу (возможно, это один и тот же текст). Отличный кандидат (правда, на русском нет, кажется).

Осмелюсь 12й назвать "Стратегию голубого океана". Хотя она, конечно, не только для менеджеров...

Честно говоря, пока не читал, но она у меня в списке на следующий год. На нее многие авторы ссылаются.

Судя по представленному списку, предлагается думать о менеджменте в целом, в ширину.

В таком случае я бы предложил:

Ицхак Адизес, Идеальный руководитель

Очень хороший выбор, отличный кандидат.

(голос из темного угла) Скотт Беркун, "Искусство управления ИТ-проектами"

Голос из темного угла назвал хорошую книжку, а для менеджера проектов - идеальную. Но в данном случае это книжка будет 13-й, 14-й и т.д. На роль двенадцатой не годится - написана про ИТ-проекты, узковата область. )

Спасибо. Интересно,что в GoodToGreat говорят о Якокке не в лучшем свете. ;)

У всех есть свои фанаты и недоброжелатели. Это и хорошо. )

Edvard Deming, vychod iz krizisa. Osnova osnov.

Это да, хорошая книга. Правда, она больше, все же, для производства.

(Deleted comment)
Речь ведь о книге Кэтрин Кэтлин и Джейны Мэтьюз "Путь собственника: От предпринимателя до председателя совета директоров" ?
Пока не читал, стоит на полочке, ждет своей очереди. Она, конечно, для предпринимателя больше, что-то вроде "начни с ИП, добейся успеха". Впрочем, наемному менеджеру тоже полезно.

Спасибо. ) Заходите. )

История про 19 лямов еще не закончилась?

Элияху

(Anonymous)
Мне бы двенадцатой подошла "Цель" Голдрата.

Голдрат крут, спору нет, отличный кандидат.

А список прочитанного с рекомендациями как в предыдущие 2 года будет?

А как же! Все как положено, в конце года. )

Edited at 2012-12-20 08:42 am (UTC)

из тех что читал - по всем совпали :)

потому попробую рекомендовать работы Адизеса:
-развитие лидеров
-идеальный руководитель

обе книжки по сути об одном и том же. когда их прочитал - это был настоящий взрыв мозга, после которого всё очень чётко структурировалось и легло по своим полочкам и местам.

Читали?

Вторую читал, да, хорошая. Ее тут уже упоминали как раз.

мой кандидат - Искусство системного мышления. Джозеф О'Коннор.


Книжка хорошая, читал. Но для менеджера... не идеальное совпадение.

  • 1